13. november 2014 - Bratislava

Už štvrtý rok približujeme dianie v oblasti rozvoja ľudských zdrojov zo všetkých regiónov Slovenska. Účasťou na HR Development Academy máte jedinečnú šancu získať know-how od renomovaných odborníkov z praxe.

Ako prepojiť tých čo vedia s tými, čo vedieť potrebujú a ako osobné znalosti premeníte v znalosť organizácie? Predpokladom fungujúceho manažmentu znalostí je správne prepojenie medzi ľuďmi, procesmi a technológiami. Manažment znalostí zasahuje hneď do niekoľkých oblastí podniku. Spája v sebe oblasť riadenia, HR i IT. Sústredenie sa iba na jednu z oblastí alebo vynechanie niektorej nepovedie k úspešnej implementácii manažmentu znalostí, práve naopak.

Rečníci workshopu sa s Vami radi poradia o vlastné skúsenosti a znalosti k tejto téme. Jedinečný charakter workshopu Vám umožňuje naplno sa podieľať a vytvárať obsah prediskutovaného.

Na workshope Znalostný manažment vystúpia:

• Martin Miller (CEO), UPC Broadband bude hovoriť o tom, Ako prepojiť tých čo vedia, s tými čo si myslia, že vedia.
• Imrich Tatiersky (Business Change Management Leader) Slovnaft  s témou: Chceš vedieť, čo vedia ostatní? Motivuj a dávaj spätnú väzbu!.
• Andrej Orogvani (EBM Central Training Manager), Holcim Services EMEA odprezentuje príklad z praxe s tématikou Ako dostať kľúčové znalosti od pár expertov k 10 000 koncovým užívateľom.